För att Kalmar ska bli en av Sveriges bästa skolkommuner krävs det att kvaliteten i undervisningen utvecklas. Ett sätt att nå högre måluppfyllelse är att inrätta så kallade karriärtjänster för lärare. Det ska vara en ny slags lärartjänst, en modern karriärväg för lärare som är beredd att ta på sig exempelvis ett ämnesansvar. Syftet är att skapa ett nytt steg i karriären, med ett tydligt ansvar och med högre lön. Karriärtjänsterna ska vara sökbara för alla och bör vara tidsbegränsade. Idag saknar lärarna möjlighet att göra karriär. Det enda sättet att "gå vidare" är att bli chef och tyvärr då bli tyngd av administration. Jag vill att karriärtjänsterna tydligt ska kopplas till undervisningen och dess utveckling. Jag vill låta en del av de mest skickliga lärarna bli ledare i den pedagogiska utvecklingen utan att bli rektor. Arbetet med att inrätta tjänsterna är påbörjat och jag hoppas att Kalmar under nästa år ska ha förverkligat detta viktiga steg.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar